【喜报】嵩明法院机关第二党支部荣获“春城先锋示范党支部”称号!
近日,中共昆明市委组织部印发关于命名2024年度“春城先锋”系列示范党组织和单位的决定。其中,嵩明法院机关第二党支部荣获“春城先锋示范党支部”称号!
近年来,嵩明法院机关第二党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平法治思想,在刑事审判、执行攻坚、扫黑除恶、普法强基、未成年人保护、警务保障、课题研究等重点工作中充分发挥党员先锋模范作用。2020年1月被中共昆明市委组织部命名为全市规范化建设“四星级”示范党支部。2023年3月支部工作经验被昆明电视台《党建新时空》栏目报道。近三年以来,刑庭被评为昆明市扫黑除恶专项斗争先进集体,一名党员获省级表彰、二名党员获市级表彰。
树牢政治领航“风向标”
强化政治属性亮底色
坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,深入学习贯彻党的二十大精神,扎实开展党纪学习教育,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
围绕法院中心工作,将政治学习和业务需求深度融合;夯实组织基础,设立刑庭法警队和执行局2个党小组;强化支部组织功能,细化支委分工,以组织建设推动支部工作落地见效。
坚持“正常情况按时谈、特殊情况及时谈”的原则,围绕党员的思想、工作、学习、生活情况,灵活运用“探讨式”“家常式”等方式常态化开展谈心谈话,帮助党员解决问题、提高觉悟。
把好党建引领“方向盘”
强化党性修养葆本色
围绕审判、执行、警务保障工作,划分3个党员责任区,建立“党员先锋岗”,支部党员办理全院80%的刑事案件、70%的执行案件,警务安全工作连续多年零事故。
以“为群众办实事”为抓手,切实解决好群众“急难愁盼”的问题,大力弘扬“马上就办、真抓实干”的精神。
结合支部党员组成情况,积极参与“巾帼建功”活动,努力搭建女性发挥才能、展示智慧、沟通交流的平台,打造“党徽耀法徽巾帼绽芳华”党建特色品牌。
练就担当作为“宽肩膀”
强化司法为民添亮色
构建“调、立、审、执、访、治”“六合一”少年家事审判统一管理体系,将本土医药学家兰茂“望、闻、问、切”四诊法引入少年审判工作,建立“调立审执”绿色通道机制、“法庭教育机制”、“档案封存机制”、“回访帮教机制”四项未成年人特色审判机制。配套符合少年心理特点的调解室和文化长廊等功能区,搭建涉诉“家庭教育指导工作室”,打造以家庭责任、亲情维系、宽容理解、向上向善为内涵的党建文化阵地。
构建“1+1+N”工作模式,即“1”所学校,配“1”个由党员法官+助理+书记员/协警组成的“护未”团队,采取N种措施参与涉校矛盾纠纷化解、学生帮教、犯罪预防、普法宣传等工作;党员带头增强解题意识、强化破题思维,聚力遏制醉驾、电信诈骗、农村犯罪持续高发势头,扎实开展调研,提出确实可行的对策建议,为县委、县政府社会治理工作提供参考。
积极开展“党建+电信诈骗+普法”“党建+非法集资专项整治+普法”“党建+烂尾楼清理整治+普法”“党建+保交楼+普法”“党建+送法进企业”“党建+欠薪源头治理+普法”法治教育活动。开展“嵩法护校”活动,建立“1”套联建宣教计划,打造“2”支党员宣讲队伍,以线上、线下相结合的模式,菜单式、滴灌式讲好未成年人权益保护法治故事。与职教新城高校党组织合作开展大学生普法辩论赛、普法视频大赛、普法绘画、绘本绘法等创新普法,10余万学生参与。
念好廉洁自律“紧箍咒”
强化作风建设增成色
通过党支部学习、座谈交流、知识竞赛等举措,深化“中层干部人人讲、党员队伍争先讲”的理论宣讲制度,推动“结合理论谈实践、结合工作谈感悟、结合时事谈认识”的理论转化制度。
认真落实党风廉政建设责任制,扎实开展警示教育,严格落实防止干预司法“三个规定”;以开展当事人回访评价工作为契机,加强自我革命,强化为民服务意识,执行局党小组推出“四个一”工作法,刑庭党小组率先开展刑事领域繁简分流,进一步优化工作程序。
积极开展“学业务比技能、学管理比能力、学先进比奉献”的“三学三比”活动,在理论修炼、专业锻炼、实践磨炼三个方面进一步营造党员带头强业务的氛围。在全市法院“争先进当排头”办案竞赛中,支部党员质效多次名列前列。