【嵩法好“枫”景】 以培训“充电”，为调解“赋能”——这场培训知识点拉满~
特邀调解员作为基层诉源治理的“好帮手”，是非诉讼纠纷解决机制的重要力量，对于减少当事人诉讼成本、提高纠纷化解效率具有积极作用。5月24日，嵩明法院四营人民法庭邀请辖区人民调解员开展“执前督促＋法律要点”培训，进一步提高人民调解质量，夯实调解员化解矛盾纠纷“第一道防线”的作用。
培训中，执行法官详细介绍了法院开展执前督促工作的作用、意义、工作流程，分享了一些行之有效的调解策略与实战技巧，引导调解员紧紧围绕“抓前端、治未病”理念，积极协助法院开展释明法律、厘清义务、敦促履行等工作，提高义务人自动履行率，营造诚实守信的良好氛围。
以民法典宣传月为契机，法官从各类纠纷的特点出发，通过“解读法条+案例解析”的方式，重点讲解了赡养、继承、相邻、土地等纠纷的法律依据、调解程序和技巧，解答指导调解员遇到的问题和困难，提高调解员运用法治思维化解基层矛盾纠纷的能力。
此外，法官还介绍了近年来四营人民法庭诉源治理工作的成效——建成“1·3·N”调审解纷工作站，开创矛盾纠纷化解新模式；发挥综治中心分中心力量，助力纠纷源头治理；研究分色管理机制，针对性施策，防纠纷于“未然”；打造“共享法庭+网格法官”机制，让老百姓享受“家门口”的法庭；参与“2+3（1）+N”工作，闭环式化解矛盾纠纷。进一步加深调解员对法庭工作的认识，让调解员更好地参与到诉源治理工作中。
下一步，嵩明法院将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续完善多元解纷长效机制，加强对调解员的业务指导，通过调解员观摩、业务培训、交流研讨等方式，切实提升调解员的工作能力和水平，更好地为群众办实事、解难题，推进矛盾纠纷源头预防、前端化解，为维护辖区和谐稳定贡献司法力量。