【年度关键词】凝心聚力：筑牢思想根基，锻造新时代过硬法院队伍
2023年
嵩明法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导
认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线
凝心聚力、培根铸魂
抓重点、立机制、创特色、求实效
锻造新时代过硬法院队伍
筑牢政治忠诚
增强司法审判党性自觉
抓实“从政治上看、从法治上办”，主动把法院各项工作置于中心大局中谋划，深化科学理论武装，全年开展“第一议题”学习46次，召开党组理论中心组学习12次，政治轮训4期。
严格落实重大事项请示报告制度和意识形态工作责任制，就重大敏感案事件等主动向县委、县委政法委及上级法院报告27次，把能动司法贯穿于法院工作的全过程。
加强党建业务深度融合，以“123456”党建思路为引领，项目化制定党建工作计划和要点，一把手讲授专题党课4次，切实把主题教育成效转化为坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”的政治自觉。
持续在支部标准化建设、精准化管理、系统化推进上下功夫，以“四色教育”“四诊尽用”提升党员综合素质能力，“党徽耀法徽，巾帼绽芳华”“溯初心、治诉源”党建品牌辨识度、知名度初具效应。
强化示范引领作用，常态化开展“我为群众办实事”“双报到双服务双报告”志愿服务，制定领导班子为群众办实事项目内容9项，全体党员53项，把抓党建作为促业务的最强驱动力，党建工作经验被昆明电视台《党建新时空》栏目宣传。
加强作风建设
提升队伍素能
积极开展争当“实干家”、整治“太平官”活动，结合短板弱项拟定“3+N”评价方案，发放任务督办单50期。将审务督查作为内部监督的重要抓手，发布审务督查通报11期，《督查整改通知单》13期，开展党风廉政专题教育4期。
促进法官干警综合素养和司法业务能力提高，组织干警参加各类学习培训889人次，岗位练兵和技能竞赛1次。今年以来，2个集体、21名干警获县级以上表彰。
深入调研事关审判执行提质增效、群众利益维护的系统性问题，形成未成年人保护、农村自建房问题等调研类文章14篇，其中3篇调研报告获省委政法委批示，转各州市专项普法办研究学习。
主动融入法治人才培养大格局，积极参与县委政法委“校地共建”大中心建设，于云南工商学院设置试点，推动打造“法院+高校”诉源治理新模式。
始终坚持“严”的标准，严格落实防止干预司法“三个规定”月报告制度，制定“三个规定”明白卡，全院干警百人平均填报数251.26条。
推动法治文化建设
筑牢法治宣传阵地
挖掘本地文化与法院文化深度融合，打造健身小广场及嵩法“枫”景主题文化角，升级习近平法治思想文化长廊及党建长廊，进一步丰富法院文化内涵。
挖掘普法多元性，与县委政法委、昆明城市学院联动开展“载知行万里，辩声满校园”大学生辩论赛，积极参与嵩明职教新城普法强基补短板系列活动，编排《山高日月 普法强基》情景剧。
构建全方位立体化普法格局，创新“群众问答+法官释理”“街采”模式，拍摄《普法强基在行动》系列短视频8期，阅读量超过22.6万人次。
依托“两微一端”等新媒体平台发布法院动态、以案说法等内容516篇，阅读量174.94万人次。其中《创新探索“1433”执源治理新路径》《“法院+人社”为劳动者维权按下“快进键”》被中国法院网及中国网转发，审理的县域首例高空抛物案、妨害安全驾驶案、非法捕捞水产品等5件案件获云南电视台采访报道。