【嵩法简讯】入职第一课！嵩明法院开展新招录聘用制人员岗前廉政谈话暨培训

为加强书记员队伍建设，强化对新招录聘用制人员的司法为民理念和廉洁勤政意识，迈好上岗第一步，7月25日，嵩明法院召开新招录聘用制人员岗前廉政谈话暨培训会。

会上，县纪委县监委驻县法院纪检监察组副组长杨燕围绕工作纪律、工作作风和廉政风险等方面的内容，提醒每一名新进人员要把廉洁司法的各项规定内化于心、外化于行，树立务实、高效、廉洁的良好形象。

政治部组织学习了《中国共产党政法工作条例》《新时代政法干警的“十个严禁”》《人民法院工作人员处分条例》；政治部干警及综合办干警就工作职责、规章制度、管理考核等进行了详细具体的介绍，并重点围绕思想政治教育、廉洁纪律教育、保密安全教育作培训；书记员代表结合自身工作经历，与大家分享了当好法官“好助手”、做好审判团队“好帮手”的经验和技巧。

随后，立案庭庭长王本海就民商事案件立案送达注意事项、案件办理程序、开庭纪律规范、法律文书撰写等业务技能进行培训，鼓励新招录书记员用心用情用力做好审判辅助工作，共同推进法院各项工作取得新进展。

党组成员、副院长刘智琼对工作纪律、保密意识等进行了再次强调，要求新进书记员严格做到政治过硬、业务过硬、纪律过硬，希望新进人员能够遵守法院的各项管理制度，尽快适应新角色、熟悉新环境、融入新团队，不断提升个人专业素质与能力水平，严格执行防止干预司法“三个规定”，正确廉洁履职，扣好新岗位第一颗“扣子”。